Rapor Menteri Kabinet Merah Membara! Bahlil Dapat Nilai Terendah

0 Shares

Perbedaan ini menunjukkan bahwa penilaian responden terhadap kinerja para pejabat tidak merata.

Sorotan lainnya muncul karena Purbaya tidak lagi menjabat sebagai Menteri Keuangan, meskipun memperoleh skor tertinggi dalam pemeringkatan tersebut.

Sebaliknya, Bahlil tetap memegang jabatan strategis di bidang energi dan hilirisasi.

Perbedaan itu memunculkan pertanyaan mengenai hubungan antara penilaian publik dan keputusan politik dalam penyusunan kabinet.

Meski demikian, hasil survei tersebut tidak cukup untuk menyimpulkan bahwa pergantian pejabat ditentukan oleh skor pemeringkatan.

Keputusan mengenai susunan kabinet berada dalam kewenangan presiden dan dapat melibatkan berbagai pertimbangan.

Persoalan yang lebih luas terlihat dari penilaian terhadap kinerja kabinet secara keseluruhan.

Laporan Kabinet Bayangan dan CELIOS mencatat nilai rata-rata 2,9 dari skala 10 berdasarkan penilaian kalangan ahli.

Sementara itu, masyarakat umum memberikan nilai rata-rata 4,7 dari 10.

Perbedaan tersebut menunjukkan bahwa kalangan ahli memberikan penilaian lebih rendah dibandingkan masyarakat umum.

Meski begitu, kedua kelompok sama-sama menghasilkan nilai rata-rata di bawah lima dari skala sepuluh.

Temuan ini menjadi catatan bagi pemerintah untuk memperkuat pelaksanaan program, meningkatkan transparansi, dan memastikan kebijakan memberikan manfaat yang terukur.

Survei dilaksanakan pada 15 September hingga 9 Oktober 2026 dengan melibatkan 1.142 responden yang terdiri atas masyarakat umum dan kalangan ahli.

- Advertisement -
Google News

Jadikan Holopis.com sebagai sumber utama pilihanmu di Google untuk mendapatkan berita terbaru dan informasi aktual.

Tambahkan Sekarang
Gesha Yuliani Nattasya
Muhammad Ibnu Idris
Tim Penulis & Editor
Gesha Yuliani Nattasya, Muhammad Ibnu Idris
0 Shares
Cloud Startup - Bikin Website Kamu Makin Ngebut
Holopis UMKM
DKI JAKARTA
☀️ 🌙
00:00:00
Memuat Tanggal...
MEMUAT
-
---- H
MEMUAT 00:00
-- : -- : --
Waktu Dhuha --:-- — --:--

YANG BARU